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学历在简历里到底处于一个什么样的地位?

[日期:2016-02-15] 来源:  作者: [字体: ]

在投个人简历时我们还是需要注意学历问题的,尽量不要选择那些明显高于自己学历的工作,还有应该以符合自己学历的工作为主、其它工作为辅。比如你是个本科生那主要找要求本科的工作,至于比本科低一级的专科要求的工作只能作为辅助,还有对于比本科高一级的研究生工作我们只能将其作为辅助,尽量少选择要求高于自己学历的工作因为通常希望是极小的。特别是大学生不具有相关工作经历再去应聘高学历的工作,可以说希望基本上到达一个0的程度。

为何学历对简历有着如此重要的影响?第一,通过学历可以很快完成初步筛选简历的工作,可以将学历达不到要求的简历快速去除从而大大精简企业的审核工作。如企业收到了1000份简历而当中有400份简历是本科学历、600份简历是专科以及其它学历,企业又规定学历为本科或以上那可以将专科和以下的简历全部剔除,只留下本科和以上的学历也就是说1000份简历只剩下400份左右,这比审核1000份简历的工作量要削减了一大半。这只是告诉求职者通过设置学历可以帮企业有效减少工作量,所以学历在此方面起到的作用可是相当大的。

第二,学历代表了求职者的整体质量情况,学历高的求职群体就整体来说肯定要优于学历低的群体,即便存在一些例外的情况但也是极少的,企业没必要对所有学历群体进行浏览的。对比来看学历高的群体提供的优秀人才更多,在高效率的地方下手才是最明智的做法,企业当然会选择这种渠道而不会采用多种渠道并用的策略。
 

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